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【スタッフの声】ナガタさん / nest Robe福岡店 店長

ナガタさん
nest Robe福岡店 店長
鹿児島県出身
“異業種からの転職で未経験の私でも
今では自信を持って店頭に立っています。”


私自身、少し前まで自分がアパレルの仕事に就くことになるとは思ってもいませんでした。
短大を卒業し、何となく地元の金融機関に勤め、年数を重ねる毎に
多くの仕事を任せて頂けるようにもなってはいましたが、ちょっとした心境の変化により
「もっと違うことへ挑戦したい!」と思う気持ちが強くなり、転職を決意しました。
元々、洋服や雑貨が大好きで販売の仕事には興味もありましたが、全くの未経験であり、
異業種からの転職ということで実際に働くことへの不安も大きく、勇気がいる決断でした。

ですが、この会社に入社し、上司や先輩方の仕事に対する高い意識や
お客様への心配りを感じるなかでの研修は、得るものも多く、
一つ一つをしっかりと学ぶことができたので、未経験の私でも今では自信を持って
店頭に立つことができています。
また、新しいブランドの新店舗立ち上げにも関わる機会を頂き、
一からお店をつくっていく大変さとお店が出来上がっていくのを直に感じる嬉しさや
期待感を味わうことができ、すごく貴重な経験もさせて頂きました。

まだまだ踏み出したばかりで悪戦苦闘する毎日ではありますが、新鮮でとても充実しています。

これからもここでしかできない経験をたくさん積んで、
先輩方に負けないような販売員を目指して取り組んで参ります。
私自身、これからがとても楽しみであるとともに、
たくさんのチャンスを頂ける会社にとても感謝しております。

【スタッフの声】セグチさん / Spick & Span / JOURNAL STANDARD木更津 店長

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セグチさん
Spick&Span JOURNAL STANDARD木更津店 店長
26歳・神奈川県出身
“共に成長出来る環境を
大切にして行きたいと思います。”

私は以前は建築、映像関係の仕事をし、
多岐に渡る職種のアルバイトも経験して来ました。
初めは興味本位からアパレルの仕事をしてみよう、と
アルバイトの求人に応募致しました。
仕事も、社会人としても自己の成長を真意に取り組み、
熱く指導して下さる事に驚きと感動で、SRLが大好きになりました。
お客様の笑顔、喜びを目の前で感じられる事に何よりもやりがいの誇りを感じます。
尊敬する上司、仲間と共に成長できる喜びは他の仕事では得られなかった、楽しさと安心をも感じます。
自分でも気付けなかった、多くの可能性を見いだせる会社です。

【スタッフの声】サイトウさん / 東海エリアマネージャー

サイトウさん

東海エリアマネージャー

32歳・熊本県出身
“楽しみを持って

自分に足りないものを学ぶ”







私は人と接することが大好きです。

以前は飲食で働いており、お客様との会話がとても楽しく、接客業をずっと続けていきたいと思いました。

高校時代からファッションには関心があり、転職を決めた際に自分自身のレベルアップ、そしてお客様にファッションを通じて喜んでいただけたらと思い、アパレルの道を目指しました。



自分が成長するには、まずは自分の強みを理解し、最大限活かしていくことが大切だと思います。

上司や共に働いているスタッフに、自分がどのように見えているかを聞いてみたり、楽しみを持って自分に足りないものを学ぶようにすると良いと思います。

すぐに結果は出るものではありませんが、小さなことを継続していくと結果は後からついてくるものだということも学ばせてもらいました。

各店舗にてお客様対応、業務を行うことはもちろんですが、社会人として一流の礼儀作法を学ぶこともSRLの大切な仕事内容です。

現在では、店長という立場になり、会社に対する思い入れがさらに強くなり、自分の行動がよりよい会社を導くことができるとより強く感じるようになりました。



社長は「共に働くということは、共に生きること」とおっしゃいます。

私も地元を離れ、家族や友人との時間より共に働くスタッフと一緒の時間の方が長いほどです。

だから私はみんなの成長を感じることができたり、一緒に目標に向かい取り組んでいくこと、目標達成することが喜びとなりました。



私はこの会社に入り、最初に社長にお会いした際、第一声で「何か困っていることはないですか?」

とおっしゃていただきました。ただ一人のアルバイトスタッフだった私にもそんな気を配っていただける、そんな会社の一員に私も入りたいと強く望み頑張った記憶があります。



現在のアパレルの仕事もとても好きですが、SRLが好きですし、同じ会社の皆さんが大好きで、尊敬し合える関係を築くことができ、入社してとても良かったと思います。

社員やアルバイトスタッフ、パートなど関係なくそれぞれが責任感を持ち、取り組んでいることが誇れる点だと思います。

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我が社では多くの女性社員が活躍しています

フクザワさん
店舗管理部/シニアマネージャー
大分県出身
“出産し育児をするということは、
子ども服作りに大きく生かされると思います。”


私のこの会社のスタートは専門学校を卒業した21歳の春、アルバイトでの入社でした。
アパレルだから選んだわけでも接客業だから選んだわけでもなく、たまたま見つけた仕事先でしたが、
入社して上司の仕事に対して・お客様に対しての考えや想いに触れて、
この会社で働く事に対しての想いが深いものになり、2年目で自ら希望し、正社員なる事が出来ました。
現在は自社セレクトショップの店長兼バイヤー、店舗を管理する部署のシニアマネージャーを兼任しています。

入社して9年目の昨年、結婚が決まった時の事です。
アパレルの世界では女性は結婚や妊娠・出産を機に退職される事が多いと聞いていて、
このまま仕事を続けさせてもらいたいと希望して良いものか悩みました。
しかし我が社の社長は、
『これまで共に頑張り、共に会社を大きくしてくれた仲間が安心して仕事が続けられる様に、
共に生きていける様に、その術を探して行きたい』

こう考えられており、実際にその道を開くチャンスを下さったのです。
それから結婚後は福岡にある本社へと異動し、現在は子ども服ブランドを立ち上げ、
その企画から生産を任され、アパレルの中でもこれまでの仕入れ・販売とは全く違う未知の世界で、
このチャンスを切り開いていける為に日々努力しています。

私は現在妊娠中ですが、我が社には産休育休制度がありますので、近く産休に入らせてもらう予定です。
子育てと仕事との両立に不安もありますが、仕事があるからこそ家庭が充実し、その経験が自分を育てるのだと思います。
そして出産し育児をするということは、子ども服作りに大きく生かされると思います。
復帰してからの仕事も、今からとても楽しみです。


※現在、双子のママとして育休中です。



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【スタッフの声】ヤマサキさん / エリアマネージャー

ヤマサキさん
エリアマネージャー
30歳・岐阜県出身
“産休制度もあり、女性が安心して
長い期間働くことの出来る環境が整っています”

以前勤めていたアパレルショップを結婚を期に退職致しました。
しかし、どうしても「販売員としてまた働きたい!!」
そんな気持ちの時に出会った会社です。
まわりの仲間、先輩、上司に支えられ、仕事と家事を両立しながら充実した日々を過ごすことが出来ております。
産休制度もあり、女性が安心して長い期間働くことの出来る環境が整っています。
今後も、自身の為・仲間の為・会社の為に成長していく事が、私の目標です。

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